PRESENTATO PRESSO LA SALA CONFERENZA DELLA CAMERA DI COMMERCIO DI BENEVENTO IL «PRIMO RAPPORTO SULL’IMPRENDITORIA FEMMINILE IN PROVINCIA DI BENEVENTO»

Il 21 luglio 2005, presso la Sala Conferenza della Camera di Commercio di Benevento, si è svolta la conferenza stampa di presentazione del «PRIMO RAPPORTO SULL’IMPRENDITORIA FEMMINILE IN PROVINCIA DI BENEVENTO».

Realizzato tramite l’Istituto «Guglielmo Tagliacarne» - Fondazione di Unioncamere Italiana – , il Rapporto è finalizzato a garantire un’azione di sostegno, da parte dell’Ente Camerale Sannita, alle risorse imprenditoriali femminili della Provincia di Benevento.

L’incontro ha visto quali protagonisti il Commissario della Camera di Commercio di Benevento, dr. Giuseppe Gramanzini, il direttore dell’Istituto Tagaliacarne, dr.Alfonso Feleppa e la Presidente del Comitato per l’Imprenditorialità femminile della Camera di Commercio di Benevento, avv. Ester Perifano.

IL « PRIMO RAPPORTO SULL’IMPRENDITORIA FEMMINILE DELLA PROVINCIA DI BENEVENTO» e la relativa  «SINTESI» sono consultabili on  line ( vedi allegati n. 1 e 2 alla presente news oppure tra le risorse della Sezione «Promozione Economica» - « Comitato per l’Imprenditorialità femminile»  del sito www.bn.camcom.it.

Il Rapporto è stato realizzato nell’ambito del Progetto «Valorizzazione delle risorse femminili e dell’imprenditorialità femminile», progetto elaborato dall’U.O. Studi e Promozione  sulla scorta delle linee guida stabilite dal Comitato per l’Imprenditorialità Femminile della Camera di Commercio di Benevento.

L’Ente camerale, con il « Primo Rapporto sull’imprenditoria femminile in provincia di Benevento»  – realizzato dall’Istituto Guglielmo Tagliacarne – ha inteso esaminare le caratteristiche strutturali delle imprese femminili nonché rilevare ed analizzare  le criticità e le problematiche che tali aziende si trovano ad affrontare nonché i fabbisogni che le stesse esprimono.

Tale contributo conoscitivo è finalizzato ad accrescere ulteriormente l'intensità e la qualità delle informazioni fornite dalla Camera di Commercio di Benevento alle diverse realtà, sia pubbliche che private, operanti in ambito economico ed imprenditoriale nonché è funzionale alla progettazione ed alla realizzazione di linee di attività, a supporto della competitività delle imprese femminili, coerenti con i reali fabbisogni delle donne che in esse operano.

In coerenza con gli obiettivi perseguiti, il Rapporto è articolato in due parti:

1.   nella prima parte sono illustrati ed analizzati i dati strutturali che caratterizzano la componente imprenditoriale femminile in provincia di Benevento e sono poste in evidenza le peculiarità e le caratteristiche prevalenti dell’imprenditoria rosa;

2.   nella seconda parte sono presentati i risultati di un’indagine sul campo (realizzata su un campione di 425 imprese stratificato per settore di attività economica) finalizzata a rilevare l’andamento delle principali variabili aziendali, gli ostacoli e le difficoltà (gestionali, di mercato, organizzative ed amministrative) che le imprese femminili incontrano nella gestione imprenditoriale, il livello di aggiornamento delle imprenditrici ed i fabbisogni delle imprese femminili.

Le analisi condotte evidenziano una situazione in cui la presenza femminile nel sistema imprenditoriale sannita, pur in fase di crescita e di consolidamento, incontra ancora difficoltà ad esprimere al massimo le proprie potenzialità.

Il quadro che emerge è caratterizzato da forti chiaroscuri che possono essere sintetizzati, per quanto attiene agli aspetti strutturali, nei seguenti elementi:

1.    Al 31 dicembre 2004 le imprese a prevalente presenza femminile attive in provincia Benevento erano 10.369 su un totale di 31.497. Il tasso di femminilizzazione registrato per la provincia di Benevento (pari al 32,9%) è superiore sia al dato regionale (27,9%) sia a  quello nazionale (23,7%).

2.  Il tessuto imprenditoriale femminile della provincia si caratterizza, rispetto al complesso delle imprese, per un sovradimensionamento delle tipologie imprenditoriali più semplici (imprese individuali e società di persone) a discapito delle forme giuridiche più solide e complesse (società di capitali).

3.    L’analisi delle vocazioni produttive evidenzia che le imprese attive, al 31 dicembre 2004, si concentrano nei settori più tradizionali dell’economia sannita, ossia, nell’Agricoltura (57,6%) e, seppur ad una certa distanza, nel Commercio (19,4%). Una discreta presenza di rileva anche nei settori: Attività manifatturiere (6,1%), Altri servizi pubblici, sociali e personali (5,5%), Alberghi e pubblici esercizi (3,4%) ed Attività immobiliari (3,0%).

4.    L’analisi del tasso di evoluzione imprenditoriale (dato dal rapporto tra il differenziale iscrizioni e cessazioni – del 2004 – di imprese femminili e lo stock di imprese femminili attive al 31 dicembre 2003) per settore di attività economica evidenzia che i settori che hanno visto consolidare la loro presenza sono:  Istruzione (+4%), Altri servizi pubblici, sociali e personali (+3%), Intermediazione (+2,2%), Attività manifatturiere e Commercio (entrambi registrano un incremento dell’1%). In flessione risultano il settore dei Trasporti (–2,4%), delle Costruzioni (–0,9%), Agricoltura (–0,4%) e Alberghi e ristoranti (–0,3%).

L’indagine sul campo - realizzata su un campione casuale di 425 unità, stratificato per settore di attività economica – pone in un aspetto fondamentale: Le imprenditrici dimostrano determinazione e motivazione e valutano positivamente la propria esperienza lavorativa che considerano interessante e fonte di miglioramento professionale.

La maggior parte delle imprese, oggetto di analisi, dichiara di vivere attualmente una fase di crisi determinata, essenzialmente, dalla forte concorrenza. Per fronteggiare la fase congiunturale negativa e più in generale per consolidare il proprio posizionamento competitivo, le imprese femminili di Benevento adottano strategie concorrenziali piuttosto conservative e puntano su leve competitive abbastanza tradizionali (qualità e condizioni di pagamento).

Le imprese rosa operanti in provincia di Benevento manifestano, in linea con le tendenze riscontrate a livello nazionale, una scarsa propensione all’innovazione, all’utilizzo di forme di aggiornamento più qualificate ed alla formazione del personale.

È su tali aspetti, dunque, che occorre intervenire con azioni specifiche (di sensibilizzazione e di informazione, di formazione e di affiancamento consulenziale) mirate al rafforzamento ed alla valorizzazione delle skills manageriali già esistenti, da una parte, e alla riduzione delle criticità che ancora inficiano le performance aziendali delle imprese femminili, dall’altra.

Comitato per l’Imprenditorialità Femminile della CCIAA di Benevento.

Responsabile: Rossella Paolisso

INDIRIZZO: Piazza IV Novembre, 1 – 82100 Benevento

TELEFONO: 0824/300216 – 0824/300326

FAX: 0824/300333

@: promozione@bn.camcom.it

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